Dorien Zwart

Home ยป Archieven voor Dorien Zwart

Over Dorien Zwart

Deze auteur heeft nog geen informatie verstrekt.
So far Dorien Zwart has created 18 blog entries.

Eerlijk zijn bij sollicitatie: juridisch verplicht?

Eerlijk zijn bij sollicitatie: juridisch verplicht? Wat [...]

Door |2024-03-18T08:43:03+00:00maart 18, 2024|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Eerlijk zijn bij sollicitatie: juridisch verplicht?

3 opmerkelijke ontslagzaken uit het nieuws

3 opmerkelijke ontslagzaken uit het nieuws [...]

Door |2023-11-20T09:32:10+00:00november 20, 2023|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor 3 opmerkelijke ontslagzaken uit het nieuws

Rouwverlof voor werknemers, hoe het zit?

3 opmerkelijke ontslagzaken uit het nieuws Komt [...]

Door |2023-10-31T11:43:24+00:00oktober 30, 2023|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Rouwverlof voor werknemers, hoe het zit?

Werknemer met sabbatical, hoe zit het juridisch?

Werknemer met sabbatical, hoe zit het juridisch? [...]

Door |2024-03-18T15:13:46+00:00september 8, 2023|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Werknemer met sabbatical, hoe zit het juridisch?

Ontslagverzoek van werknemer zelf

Ontslagverzoek van werknemer zelf Als werknemers naar [...]

Door |2023-08-10T09:16:41+00:00augustus 10, 2023|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Ontslagverzoek van werknemer zelf

3x ontslag wegens schaamteloos gedrag

3x ontslag wegens schaamteloos gedrag Voorbeelden uit [...]

Door |2023-08-01T14:09:26+00:00juli 27, 2023|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor 3x ontslag wegens schaamteloos gedrag

Ruzie over koffiemoment (tussen werkgever en werknemer)

Ruzie over koffiemoment (tussen werkgever en werknemer) [...]

Door |2023-06-01T13:55:25+00:00juni 1, 2023|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Ruzie over koffiemoment (tussen werkgever en werknemer)

Sneaky werknemers: ontslag op staande voet

Sneaky werknemers: ontslag op staande voet 3x [...]

Door |2023-01-12T10:35:14+00:00januari 12, 2023|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Sneaky werknemers: ontslag op staande voet

Opzegverbod en toch ontslag, kan dat?

Opzegverbod en toch ontslag, kan dat? Wat [...]

Door |2022-11-08T10:56:49+00:00november 7, 2022|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Opzegverbod en toch ontslag, kan dat?

Ontslag tijdens proeftijd: discriminatie?

Ontslag tijdens proeftijd: discriminatie? Voorbeelden uit de [...]

Door |2022-10-03T09:48:27+00:00oktober 2, 2022|Arbeidsrecht, Dorien Zwart|Reacties uitgeschakeld voor Ontslag tijdens proeftijd: discriminatie?
Ga naar de bovenkant